Envie de participer au développement d’un acteur mondial majeur des sports de montagne ?
Fondée dans les Alpes françaises, Rossignol inspire l’expérience en montagne depuis 1907. Nous perpétuons notre héritage au travers du développement de nos gammes de skis, de mountain bikes, d’équipement outdoor et de nos gammes textiles.
Notre ambition est d’être l’acteur de référence de la montagne été comme hiver.
Au cœur du siège social du Groupe, dans un contexte international,
nous sommes à la recherche d’un(e) chef de projet développement produits sports d’hiver !
Rejoins notre belle aventure et créons ensemble les plus belles expériences outdoor en toutes saisons !
Les missions que tu auras :
Dans le cadre de l'activité du groupe Rossignol, le chef de projet assure le bon déroulement des projets dans le respect des procédures de développement et des contraintes associées.
Missions principales :
À partir des besoins du marketing, formalisation du cadrage du projet, établissement du planning et du budget
Organisation, animation et comptes rendus des réunions de l'équipe projet
Suivi de l'avancement des projets
Gestion des phases d’homologation des composants et des produits
Reporting du projet
Missions secondaires :
Suivi du renouvellement des outillages
Participation au suivi et à l’analyse des essais longues durées
Suivi de la mise en fabrication des nouveaux produits et, si besoin, contribution au règlement des problèmes techniques
Évaluation de la non-conformité des composants ou produits
Ce qui te distingue :
D’une formation initiale de type ingénieur en mécanique ou en conception produits, tu disposes d’une expérience de minimum 5 ans en produits grand public à dominante mécanique, avec de la conduite de projet dans un environnement industriel grande série
Tu disposes des connaissances techniques liées à la mécanique et aux technologies utilisées : plasturgie, Découpe et emboutissage, frappe, etc… et d’une forte connaissance de l’injection plastique.
Une expérience dans le domaine du ski serait un plus.
Anglais lu, écrit et parlé
Rejoindre le Groupe Rossignol et ses marques, c’est aussi :
Poursuivre son développement auprès de managers veillant au bien-être et au développement des compétences de leur équipe, notamment grâce à des projets innovants
S’engager en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs handicapés protégés par notre entreprise
Être fier(e) de travailler pour une entreprise responsable et engagée dans le développement durable
Intégrer un siège social convivial et d’exception au pied des Alpes près de Grenoble
Bénéficier d’une organisation flexible et de la possibilité de télétravailler
Profiter de prix avantageux sur notre marque, du CSE Groupe et plus.